【特典】第 18 章
第二天一早，孟宴臣睡醒之後就看到了應辭報平安的消息，原本懸着的心總算放下，還算冷靜地回複了消息，這才起身洗漱準備上班。
在高管會上，孟宴臣直截了當地拒絕了昨天董事會的提議。
衆人笑他是不是因為老婆才着急回紐約去，他卻否認了這個說法。
“昨天晚上将近零點，我還在和紐約那邊的同事開線上會議。其實大家心裏門清，能當面解決的問題，總比通過線上解決的那些要來得高效。
“我在這邊的時間越長，那邊的工作就會耽誤越多。我很清楚，這不是我想要的結果。
“是我自己選擇接管海外分部，也是我自己決定整理這些證據文件帶來股東會，這二者并不沖突。
“綜上所述，我還是想做好我本該做好的事情。
“與此同時，我不希望我的妻子再被牽扯進任何與國坤有關的事情當中，這是我的底線。”
其他高管倒是能理解，紛紛表示同意。
畢竟之前他們也曾頂着時差和海外分部進行線上會議，幾乎都是遠程工作，那種滋味實在不怎麽樣。
那麽接下來，他們要做的就是盡快從已有的高管團隊裏分別選出能勝任的CEO和CFO。
時間緊任務重，孟宴臣當下作為海外分部的CEO，已經是整個國坤集團職級最高的員工，所以還是不可避免地開始忙碌。
當天中午下班之前，他單獨約見了之前的CFO王總。
兩個人關起門來，在辦公室聊了将近一個小時，連孟宴臣的助理都不知道這次單獨見面的目的。
等到王總面色灰白地出來，助理才拎着飯盒好奇地進去，小心翼翼地把東西放在茶幾上。
“孟總。”助理終究沒能忍住。“王總似乎臉色不怎麽樣，是談崩了嗎？”
“談得很順利，流程今天下午就能走完，我最快這周之內能結束國內總部的這些工作。”
孟宴臣還在加急回複海外部門的工作郵件，目不轉睛地盯着電腦屏幕，指尖幾乎在鍵盤上起舞。
“他心理承受能力有限，我以為你早就看出來了。”
助理滿臉無辜：“那我也得知道你們談了什麽，我才能判斷出王總的心情吧。”
孟宴臣總算移開視線，但也只看了助理一眼，又很快重新看向屏幕。
“哦對了，安行那邊最近要上一個新系列産品，應辭的工作室會負責全系列的創意概念，新圖已經出來了，看看嗎？”
在孟宴臣的視線投來的瞬間，助理立刻送上pad，還“貼心”地切換到了官網畫面。
辦公桌後的男人的注意力果然緊跟着轉移，視線落在pad屏幕上時，甚至頃刻間溫柔了一個度。
“老板，你說……”助理雙手撐在桌子上，踮着腳，整個人往孟宴臣那邊湊。“如果我買應辭和安行出的大師聯名款産品，我能找你開個綠色通道，讓應辭幫我簽個名嗎？”
孟宴臣的眼刀立刻就飛了過來。
助理緊跟着後退兩步：“我誇應辭是大師呢。”
“她不用你誇也是大師。”
“你這話聽上去特別夫憑妻貴。”
雖然不知道這個奇奇怪怪的形容詞是哪裏來的，但孟宴臣覺得那應該不是什麽好話，不過好在表情管理到位，沒直接翻個白眼過去。
“老板，我看了下你這段時間的工作安排，如果不出意外的話，在安行新品發布會當天，我們已經回紐約了，并且你好像在紐約有個會要開。
“要不……我替你去？然後現場問大師要個簽名。
“你要是需要，我還能幫你帶一個——但是估計你不需要，你可以直接讓大師簽在你的大勞上。
“哦不對，你的大勞車衣不是安行的，簽了名可能還會涉及到版權問題。”
孟宴臣已經開始覺得煩了：“我當前作為國坤集團最高掌權人，不僅擁有人事決定權，還能越過人力資源部門進行罷免或任命。另外，CFO的位置也還空缺着，要是我說我想順便幫個忙管管國坤的賬目，估計股東巴不得我上。簡單來講，你是要被炒還是要被扣工資，目前我可以說了算。”
助理不滿地嘁了他一聲，轉身出去。
下午，孟宴臣和國坤集團前CFO在辦公室完成了合同簽署。
助理還是在王總收拾東西離開國坤的時候才知道發生了什麽，幾乎立刻轉身奔去了孟宴臣的辦公室。
王總作為國坤股東、董事會成員、高管組成員，手頭上擁有的國坤股權不少，一旦他辦妥了全部離職流程，那麽他手頭上的股份就可以被其他人購入。
如若橫空出現什麽人購入了他的股權，公司結構必然會出現新的危機。
要是在他完成離職流程之前，将手頭上的股權對內轉讓，那麽這個過程将不需要經過股東會，轉讓和受讓雙方完成協議簽署之後，在規定時間內告知股東并取得證明，事情就辦妥了。
對內轉讓的風險相比于對外轉讓要小，尤其國坤這樣的大企業。
但……這次股權轉移的受讓方是孟宴臣。
這也意味着，在完成所有流程之後，孟宴臣将是國坤集團的第三大股東。
前兩位分別是國坤的其中一位創始人和孟懷瑾。
助理甚至氣都沒喘勻就問出了疑惑：“為什麽？”
“屬于我的，就該是我的，這沒問題。那點錢就算是王總的遣散費了，畢竟大企業，人文關懷還是得做好。”
孟宴臣依然在看工作郵件，滿臉淡然，幾乎剛剛只是簽了張十幾塊錢的小單子。
“我也是商人，我要賺錢養家糊口。我和離離最近都得往德國跑，賺點錢在慕尼黑買房，方便通勤。”
助理一臉“這人在說什麽屁話”的無語表情，但最終還是什麽都沒問，抱着孟宴臣簽好字的項目文件轉身出去。
然而讓助理覺得奇怪的是，接下來好幾天，哪怕孟宴臣完成了股權轉讓流程并得到股東一致同意，他的情緒卻還更差了。
那天在會議上，孟宴臣冷着臉問項目部部長為什麽新投資回籠周期比工作報告上的周期實際長了将近半個月，部長還沒來得及回答——甚至只是在思考應該怎麽回答，孟宴臣的表情就在他的注視下由冷轉陰，吓得他差點沒站穩。
孟宴臣在進入高管層之前也在項目部待過，對項目部的工作很熟悉，以往他會為了保險而在工作報告上把時間寫長一些，但不知道為什麽，現在的員工似乎是為了“卷效率”而無限縮短書面時間。
簡單的項目還好，一旦碰到難一點的，大家根本無從下手。
“改好你的報告，并排查出所有存在問題的報告，整理好了拿過來。你只有三個小時的時間，逾期不候。”
“好的孟總。”
注意到部長唯唯諾諾地退出辦公室，正好要進去的助理茫然地目送他走遠，無聲地搖搖頭，徑直推門。
起初發現孟宴臣狀态不對的時候，助理還以為是工作上的問題，細細一想才覺得不是這樣。
畢竟自打他老板成為第三大股東以來，事業可以說是平步青雲。
前兩位大股東現在都不來公司，一個正在冰島當釣魚佬，一個成天在家和妻子喝茶插花享受老年退休生活。
簡而言之，在不涉及集團發展和重大決議的前提下，孟宴臣具有最大話語權。
但現在明顯不是這樣，孟宴臣很煩，甚至有點暴躁。
既然情緒并非來源于工作……
彙報工作之後，盯着孟宴臣看文件的助理試探性地打破沉默。
“今天上午，工作室那邊給我發來了郵件，說是新的展覽正在計劃中，一切正常，只是還有很多籌備工作需要應辭過目。
“工作室和安行的工作也很順利，但最近積壓的稿子很多，應辭回去之後承諾一周之內全部清掉。
“再就是……她最近找了個德語老師，白天工作，晚上上課。”
孟宴臣頓住，視線緊跟着轉移到助理身上。
“另外就是，她助理說，她回舊金山之後，三天飛了四個城市，連助理的消息都沒回過。除非當面聊，否則她不看手機——不是不想看，是沒時間。”
“我知道她忙，我不介意她不回我消息。”
助理也是無奈，拿出手機，随便打了幾個字發給老板。
在屏幕亮起的瞬間，孟宴臣抄起手機。
然而在發現發來消息的人是助理并且只有一行無意義的句號之後，頓時臉黑。
“孟總，你介意。”助理收起手機。“而且非常介意。”
在助理準備轉身出去的時候，孟宴臣叫住了他。
“訂下周二回去的機票吧。”
助理頓了一下：“這邊的事情能全部處理完嗎？”
“事情其實已經處理完了，現在只是在重建中，只要新的管理者到位，我這個暫時維持秩序的人就可以放手了。”
孟宴臣再次看向電腦屏幕。
“我不是工作機器，國坤總部離了我也不會垮，但我離了應辭不行。”
“好的孟總。”
助理總算輕松下來。
“下周二回紐約的機票，以及安行新品發布會的邀請函。”
